面接官が本当に知りたい活躍・定着につながる判断を実現するガイド。
面接官が見るべき「採用判断基準」
― “人となり”を見抜く ―
この資料でわかること
- 採用後の活躍・定着につながる“人柄の見極め方”がわかる
- 面接で判断すべき態度・マナーの基準が明確になる
- 面接官ごとのバラつきをなくし統一された評価視点を持てる
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